Les fondamentaux de la diversité • Distanciel / National

La diversité est une source de performance individuelle et collective dans l’entreprise. Un environnement inclusif, favorable à la diversité et au bien-être de l’ensemble des équipes est l’affaire de toutes et tous. Ce webinaire a pour objectif de présenter et définir les enjeux de diversité et d’inclusion au travail, l’ensemble des 26 critères de discrimination définis par la loi, ainsi que les bonnes pratiques associées.

[Masterclass] Parler comme il faut : Comment la langue façonne le monde de l‘entreprise... des carrières et peut impacter le bien-être des salariés ? • Présentiel / Paris

Quiz - Journée Internationale des Droits des Femmes​ • Distanciel / National

À l’occasion de la Journée internationale des droits des femmes, rejoignez-nous pour un moment ludique et enrichissant autour d’un quiz interactif sur l’égalité professionnelle !

Cycle égalité professionnelle [Session 1] 2026-2030 : quelles nouvelles attentes des salarié.e.s-parents ? • Distanciel / National

2026–2030 s’annonce comme une période charnière pour les salariés-parents. Attentes accrues de flexibilité, recherche d’alignement entre valeurs personnelles et culture d’entreprise, évolution des modèles familiaux, nouvelles normes en matière d’équilibre des temps de vie : ces transformations reconfigurent les pratiques de management et questionnent directement les politiques RH et Diversité & Inclusion. 

Cycle égalité professionnelle [Session 2] De l’inquiétude à l‘opportunité : transformer l‘obligation de transparence en levier d‘équité et d‘engagement • Distanciel / National

Les nouvelles obligations de transparence (indicateurs, index, reportings, données sociales…) suscitent souvent inquiétude et vigilance : crainte d’exposer des écarts, de déclencher des tensions, d’alimenter des critiques internes ou externes. Mais ces mêmes obligations peuvent devenir un levier stratégique...

Les micro-agressions et le racisme en entreprise • Distanciel / National

Ce webinaire a pour objectif de vous aider à reconnaître les micro-agressions révélatrices d’un racisme dit « ordinaire », d’identifier comment réagir en tant que salarié ou manager et de favoriser un cadre de travail non-discriminatoire et inclusif pour toutes et tous.

[Masterclass] L‘entreprise peut-elle sauver le Vivre ensemble ? • Distanciel / National

Dans un monde où les tensions sociales et les différences culturelles se font chaque jour plus visibles, le rôle de l’entreprise dépasse celui d’un simple lieu de travail : elle devient un espace où se joue le vivre ensemble.

[Quiz] Mois des Fiertés • Distanciel / National

À l’occasion du Mois des Fiertés nous vous invitons à un quiz en ligne pour renforcer vos connaissances et sensibiliser à l’inclusion des personnes LGBT+ en milieu professionnel.

Les enjeux de l‘emploi des seniors en entreprise • Distanciel / National

Ce webinaire a pour objectif de présenter la situation actuelle de l’emploi des seniors en France, les principaux freins à l’emploi des seniors, les atouts des seniors pour les employeurs et les dispositifs mis en place pour améliorer la situation de l’emploi des personnes de 50 ans et plus.