Identité de genre et orientation sexuelle
Comprendre l’identité de genre et l’orientation sexuelle et agir concrètement en milieu professionnel !
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Diversité
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Intended to raise awareness about invisible disabilities, this video is the first in a series of educational films aimed at businesses. It’s worth noting that 12 million people live with a disability in France, of which 80% are invisible and often unrecognized by employers.
Cordially Yours – Animated movie about intergenerational dynamics in the workplace
The movie “Cordially Yours” aims to deconstruct stereotypes and clichés associated with generations so that generational diversity becomes a strength in service of creativity, innovation, and collective performance. The film is intended for HR, managers, and executives, and employees.
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Lancement des 20 ans de la charte de la diversité
Vendredi 22 mars 2024, près de 200 organisations signataires et partenaires de la Charte de la Diversité se sont retrouvés à l’Assemblée nationale à l’occasion de l’événement de lancement des 20 ans de la Charte de la Diversité. En 2004, c’est sous son impulsion et celle de Laure
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Agir pour l’insertion professionnelle des femmes réfugiées avec LEVIER
A l’occasion de la Journée Internationale des Droits des Femmes, le 8 mars dernier, Les entreprises pour la Cité a organisé dans ses locaux en partenariat avec AXA une matinée dédiée aux femmes réfugiées du Programme LEVIER. La matinée a débuté par un premier temps fort : un écha
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Favoriser l’éducation et l’emploi pour les personnes en situation de handicap
La loi du 11 février 2005 réaffirme que l’incapacité ne doit pas entraver l’accès aux droits des personnes handicapées. Dans les faits, une situation de handicap ou des troubles de santé engendrent des inégalités pour les personnes concernées, notamment dans le déroulement de la sco
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La généralisation des tests anti-discrimination
Les députés ont adopté le 6 décembre la proposition de loi de Marc Ferracci qui vise à développer les tests statistiques mais aussi individuels pour lutter contre les discriminations au logement, à l’embauche et au crédit. Le sénat a adopté le 12 mars cette proposition de loi en p
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Sexisme en 2024 : toujours plus loin, toujours plus fort !
La journée nationale de lutte contre le sexisme a été célébrée pour la première fois en France le 26 janvier dernier. Quelques jours auparavant, le Haut Conseil à l’égalité entre les femmes et les hommes a publié son sixième rapport annuel sur l’état du sexisme en France.
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Utilisation des algorithmes dans le recrutement : entre innovation et discrimination
La révolution de l’intelligence artificielle est en marche. Les algorithmes sont capables de traiter un éventail très large de données et de variables pour prendre des décisions, avec une rapidité qui dépassent de loin les capacités humaines.
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