Cycle Egalité professionnelle
Un cycle de deux tables-rondes pour déconstruire les stéréotypes de genre.
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Dans le cadre du Pacte vert pour l’Europe, l’Union européenne a adopté plusieurs directives imposant aux entreprises de prendre en compte le changement climatique et de déclarer leurs émissions de carbone. Ces mesures visent à aligner l’UE sur les objectifs de l’Accord de Paris, sign
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Une grille d’analyse intersectionnelle pour comprendre la vulnérabilité renforcée des salariés handicapés quand le facteur de l’âge s’ajoute à leur situation et réfléchir à des actions concrètes pour tenter d’y remédier.
Age et handicap Lire la suite »
Un dossier pratique pour ouvrir le débat, contribuer à sensibiliser, améliorer la connaissance du sujet, favoriser les discussions… pour accélérer l’intégration des enjeux environnementaux dans la stratégie mécénat et RSE de l’entreprise.
Comment concilier enjeux business et environnementaux et accélérer sa transition ? Lire la suite »
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L’intersectionnalité peut être non seulement un levier de performance, d’innovation pour relever les défis de la diversité et de l’inclusion dans les entreprises, mais aussi pour améliorer la qualité de vie au travail en repensant les stratégies et mode d’organisation.