Nos ressources 2025 à portée de clic En 2025, nos équipes Diversité & Inclusion et Mécénat & Engagement citoyen ont exploré de nombreux sujets et ont conçu et partagé de nombreux livrables pensés comme de véritables leviers de progrès pour les collaborateurs et collaboratrices
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Le baromètre 2024 du fait religieux en entreprise, réalisé par l’Institut Montaigne, révèle un chiffre record : plus de 70 % des personnes interrogées déclarent avoir observé des situations liées au fait religieux dans leur environnement de travail, un taux jamais atteint depuis 2013.<
Les faits religieux en entreprise Lire la suite »
Les entreprises pour la Cité, EY et le Centre français des Fonds et Fondations sont heureux de vous présenter l’édition 2024 du Panorama des Fondations et Fonds de dotation créés par des entreprises mécènes.
🌐 Restitution du Panorama des Fonds et des Fondations d’entreprises 2024 Lire la suite »
Alors que la santé mentale a été proclamée Grande Cause nationale, la Charte de la diversité publie une étude inédite menée entre juillet et octobre 2025 auprès de 1 230 professionnels de l’emploi et de l’éducation.
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Les discriminations liées à l’orientation sexuelle Lire la suite »
La prospective, c’est l’art d’ouvrir le champ des possibles. Le mot vient du latin prospicere : voir au loin et vers l’avant. Mais attention : il ne s’agit pas de prédire l’avenir, comme on lirait une boule de cristal.
La démarche prospective au service de la philanthropie Lire la suite »
En France, la neurodiversité reste encore largement méconnue dans le monde professionnel, alors même qu’elle concerne 15 à 20% de la population.
La neurodiversité en entreprise Lire la suite »
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Septembre 2025 Lire la suite »
