L’intégration de personnes placées sous main de justice peut être une opportunité précieuse pour les entreprises. Dans cet extrait, explorez les avantages de cette démarche, les pratiques de recrutement et d’accompagnement efficaces, et comment votre entreprise peut jouer un rôle positif dans la réintégration de ces individus dans la société. Découvrez comment cette initiative peut non seulement favoriser la réhabilitation, mais aussi contribuer à la diversité et à l’inclusion au sein de votre équipe.
