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Formaliser le cadre juridique du mécénat d’entreprise Lire la suite »
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Déployer sa stratégie d’engagement avec LepC Lire la suite »
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Suivre son action, évaluer son impact Lire la suite »
Le mécénat de compétences longue durée s’impose comme un levier stratégique pour repenser la place du travail et les transitions professionnelles.
Ce guide résulte des fruits d’un cycle consacré
à la Confiance des entreprises : la confiance au sein même de l’organisation, qu’elle soit individuelle, interpersonnelle ou collective ; et la confiance avec ses partenaires associatifs, objet d’étude de ce livrable.
La confiance en philanthropie Lire la suite »
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Ecrire ou réécrire sa stratégie de mécénat Lire la suite »
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Lancer un programme d’engagement des salarié.e.s Lire la suite »
Dans un contexte marqué par le recul des financements publics et une pression accrue sur la générosité pour soutenir les missions sociales, il devient crucial de comprendre qui donne aujourd’hui. Avant de dresser le portrait des donateurs en 2024, ouvrons avec quelques chiffres clés et un
Anatomie du donateur et l’influence de ses convictions politiques Lire la suite »
L’avenir du mécénat s’inscrit dans une dynamique d’innovation et d’adaptabilité face aux évolutions technologiques et sociétales.
Masterclass : Demain le mécénat, un modèle en mutation Lire la suite »
