Les biais cognitifs : quand notre cerveau sabote nos décisions en entreprise Nous pensons décider de manière rationnelle. En réalité, notre cerveau agit souvent avant nous. Derrière nos raisonnements les plus logiques se cachent des automatismes mentaux, hérités de notre évolution, qui i
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Harcèlement ascendant : un tabou managérial qui gagne du terrain Moins visible que celui exercé par un supérieur, le harcèlement venu des subordonnés frappe un nombre croissant de managers, avec des effets psychologiques lourds. Avant toute chose, rappelons que le harcèlement, au-delà de
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LE SAVIEZ-VOUS ? Parmi les retraités à faibles revenus, quel est le pourcentage de femmes ? Selon une étude publiée le 22 octobre dernier par la Fondation des Femmes, 75 % des retraités à faibles revenus, c’est-à-dire percevant une pension inférieure à 1.000 euros par mois sont des fem
LE SAVIEZ-VOUS ? En France, quel est le pourcentage d’enfants du primaire qui sont sur les réseaux sociaux ? En France, 65 % des enfants du primaire sont présents sur les réseaux sociaux, d’après le baromètre de l’association e-Enfance publié jeudi 30 octobre, et ce malgré l’interd
LE SAVIEZ-VOUS ? Quel pourcentage des foyers français à très hauts revenus a effectué un don en 2023 ? En France, 81 % des foyers à très hauts revenus (ayant plus de 120 000 € de revenus nets annuels) ont effectué des dons en 2023, d’après une analyse comparant les comportements p
Réussir l’Apprentissage Ensemble : deux années d’engagement soutenues par le FSE+ Depuis deux ans, le projet « Réussir l’Apprentissage Ensemble » porté par l’association Les entreprises pour la Cité, en partenariat avec la DEETS et le Club Les Entreprises s’engagent – Guadeloup
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LE SAVIEZ-VOUS ? Quel est le pourcentage de personnes avec un handicap psychique ne travaillant pas ? Selon l’UNAFAM (Union nationale de familles et amis de personnes malades et/ou handicapées psychiques), environ 80 % des personnes vivant avec un handicap psychique ne travaillent pas. Ce cons
« Donner un travail et un lieu de vie, c’est changer la trajectoire » Entretien avec Marylin Causse, directrice de l’association Vivre et Travailler Autrement depuis sept ans. Pourquoi agir maintenant sur l’emploi des personnes autistes ? En France, on estime 700 000 adultes avec un troub
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Trop d’infos, trop vite : comment le numérique épuise les salariés La pénibilité au travail change de visage. Selon une étude récente, 26 % des actifs français seraient aujourd’hui touchés par une « fatigue informationnelle ». Cette surcharge cognitive grignote peu à peu la qualit
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